7 rue Euryale Dehaynin, 75019 Paris
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Actualités nationales
Entretien professionnel désormais tous les 4 ans (contre 2 ans auparavant)
Depuis le 24 octobre 2025, et la transposition dans la Loi de l’Ani de juin 2025 relative aux reconversions professionnelles, l’entretien professionnel devra désormais être réalisé tous les 4 ans (au lieu de 2 ans jusqu’ici) et s’intitule désormais « entretien de parcours professionnel ». Quelles conséquences ?
Un nouveau contrat de travail : le Contrat de valorisation de l'expérience
Un projet de loi crée, à titre expérimental pour 5 ans, le Contrat de valorisation de l'expérience (CVE). Il s'agit d'un CDI spécifique conclus avec un salarié de plus de 60 ans (57 ans en cas d'accord cadre de branche) inscrit à France Travail.
Les 22 et 25 novembre, tous mobilisés contre les violences faites aux femmes
À l’occasion de la Journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes du 25, la CFDT appelle l’ensemble de ses militant·es à rejoindre les manifestations prévues le samedi 22 novembre pour dire stop aux violences sexistes et sexuelles au travail.
CSE : suppression de la limitation à 3 mandats bientôt inscrit dans la Loi
La transposition dans la Loi d'une disposition de l’ANI du 14 novembre 2024 relatif à l’évolution du dialogue social entérine la suppression de la limitation à trois du nombre de mandats successifs de membre de la délégation du personnel au CSE.
Plus de transparence salariale à partir de juin 2026 ?
La directive européenne sur la transparence des salaire devra être retranscrite dans le droit français avant la fin du mois de juin 2026.
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